Vorurteile
Springer Berlin (Verlag)
978-3-662-60571-4 (ISBN)
Dieses Buch erklärt basierend auf dem aktuellen Stand sozialpsychologischer Forschung die Entstehung, Wirkungsweise und Konsequenzen von Vorurteilen, Stereotypen und Diskriminierung.
Das Buch vermittelt eine Einsicht in grundlegende psychologische Prozesse, die Stereotype, Vorurteile und soziale Diskriminierung erklären. Basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen ist es das Ziel des Buches, die Leser zur Selbsteinsicht anzuregen, zu erfahren, wie basal und normal Stereotype und Vorurteile sind, wie stark sie unser Bild von sozialen Gruppen beeinflussen und unser Verhalten steuern - selbst dann, wenn wir uns für tolerant denkende und handelnde Menschen halten.
Die Sozialpsychologin Prof. Dr. Juliane Degner forscht und lehrt an der Universität Hamburg. Ihr Interesse gilt dem Verhalten, den Einstellungen und Überzeugungen, die aus einer sozialen Gruppenzugehörigkeit resultieren. Dazu gehört u. a. Alltagsrassismus: eine Denkweise, die Menschen einer Gruppe als höherwertiger einstuft als andere Menschen. Diplom-Studium Psychologie Humboldt-Universität zu Berlin (1997-2002)Promotion Universität Jena und Universität des Saarlandes (2003-2006)Postdoc Saarbrücken, Ghent, Belgien (2006-2008)Assistent Prof. Social Psychology Universiteit van Amsterdam (2008-2012)Prof. Sozialpsychologie Universität Hamburg (seit 2012)
1 Warum eine aufgehaltene Tür sexistisch sein kann
2 Warum Stereotype und Vorurteile normal sind
3 Konsequenzen von Kategorisierung - ganz ohne Stereotype und Vorurteile
4 Über die Ursprünge von Stereotypen und Vorurteilen
5 Was trinkt die Kuh? - Oder Wie Assoziationen unser Verhalten beeinflussen
6 Perspektivenwechsel - Wie fühlt es sich an, vielleicht das Ziel von Stereotypen zu sein?
7 Unsere Versuche tolerant zu sein. Und warum sie so oft scheitern. Und warum wir das meistens noch nicht einmal merken
8 Sind wir unseren Stereotypen also ausgeliefert? Was sind wirksame Strategien?
| Erscheinungsdatum | 06.08.2022 |
|---|---|
| Zusatzinfo | 19 Abb., 3 Abb. in Farbe. |
| Verlagsort | Berlin |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 127 x 203 mm |
| Gewicht | 315 g |
| Einbandart | kartoniert |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Gesundheit / Leben / Psychologie ► Psychologie |
| Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Sozialpsychologie | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Schlagworte | Abgrenzung • Alltagsrassismus • Andere • Diversität • Fairness • Fremde • Inklusion • psychologische Prozesse • Rassismus • Selbstwirksamkeit • Sexismus • Soziale Diskriminierung • Sozialpsychologie • Stereotype • Toleranz • Vorurteile • Wirtschaftspsychologie |
| ISBN-10 | 3-662-60571-6 / 3662605716 |
| ISBN-13 | 978-3-662-60571-4 / 9783662605714 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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