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Managing Change (eBook)

eBook Download: PDF
2018
114 Seiten
Taylor and Francis (Verlag)
978-1-351-34602-3 (ISBN)
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The purpose of this book, originally published in 1991, is to provide managers with a practical approach to planning and managing significant changes. It will help them to determine the objectives, scope and direction of change and to formulate a structured implementation plan. Managers will learn how to identify and measure the skills needed to handle changes and to define activities that will develop those skills. The workbook incorporates self-assessment exercises, company assessment exercises, and a case-study. This title will be of interest to students of economics, management, and business studies.
Erscheint lt. Verlag 17.4.2018
Sprache englisch
Themenwelt Sozialwissenschaften Soziologie Mikrosoziologie
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Planung / Organisation
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
ISBN-10 1-351-34602-4 / 1351346024
ISBN-13 978-1-351-34602-3 / 9781351346023
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