Arbeitsrecht
Nomos (Verlag)
978-3-8487-7630-6 (ISBN)
Der HK behandelt alle relevanten Gesetze für die Beratung. Er zeigt argumentationssicher die Spielräume für die Umsetzung von Arbeitnehmerpositionen auf und lotet aus, was vor Gericht Bestand hat.
Die Reformauflage
Die 5. Auflage berücksichtigt alle Neuregelungen der 19. Legislaturperiode, die stark durch die Pandemie-Gesetzgebung geprägt war. Kommentiert sind alle neuen Regelungen in den Bereichen:
- Kurzarbeit (SGB III)
- Homeoffice (BGB)
- Arbeitnehmerentsendung (AEntG)
- Betriebsrentenstärkung (BetrAVG)
- Arbeitsschutzkontrolle, insbes. Fleischindustrie (AÜG, ArbSchG)
- Betriebliche Mitbestimmung und Betriebsratswahlen (BetrVG)
- Elektronischer Rechtsverkehr (ArbGG)
- Ausbildungsvergütung und Weiterbildung (BBiG)
Gänzlich neu sind die Kommentierungen zu EntgTranspG, BDSG/DS-GVO, GeschGehG, GSA Fleisch. Die neuen Arbeitsbedingungen-RL, die Whistleblower-RL sowie die RL Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben nimmt die Neuauflage bereits in den Blick.
Prof. Dr. Wolfgang Däubler
Jens Peter Hjort
Michael Schubert
Dr. jur. Martin Wolmerath
»Das Werk setzt Standards in der arbeitnehmerorientierten Literatur. Es entwickelt weiterführende Gedanken auch dort, wo die nur an der BAG-Rechtsprechung orientierte Standardliteratur aufhört. Ein Kauf lohnt sich auch für diejenigen, die Arbeitnehmerinteressen eher distanziert gegenüber stehen - man muss wissen, was die klugen Leute der anderen Seite denken.« Dr. Johannes Heuschmid, NJW 2018, 1306
»eine lohnende Anschaffung für jeden Arbeitsrechtler« RA Michael Henn, FAArbR, VDAA Urteilsdepesche 12/2017
»Sucht man als Arbeitsrechtler eine Antwort, schaut man in den Erfurter Kommentar. Sucht man einen Ausweg, sollte man den Handkommentar zum Arbeitsrecht (HK-ArbR) von Däubler/Hjort/Schubert/Wolmerath zu Rate ziehen. Insgesamt ist es den Autoren auch mit der Neuauflage wiederum gelungen, das ohnehin schon überzeugende Werk weiter zu optimieren. Lobenswert ist - was die Herausgeber selbst hervorheben - dass auch in der Neuauflage und trotz der beachtlichen Tiefe der Ausführungen erneut das praktische Handkommentarformat beigehalten werden konnte. So eignet sich das Werk bestens für den schnellen und umfassenden Zugriff auf wichtige Fragen des Arbeitsrechts und die Suche nach dem ein oder anderen Ausweg.« RA Dr. Marc Becker, NZA 2018, 27
»Das Werk argumentiert aus diesem Blickwinkel, wo die gängigen Argumentationsmuster nicht mehr greifen, und zeigt argumentativ die Spielräume für die Umsetzung von Arbeitnehmerpositionen auf.« Prof. Dr. Frank Bieler, PersV 2017, 479
»Einer der wichtigsten Kommentare zum Arbeitsrecht« Ulrich Bösl, Das Personal 2017, 27
| Erscheinungsdatum | 30.06.2022 |
|---|---|
| Verlagsort | Baden-Baden |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 153 x 227 mm |
| Gewicht | 1789 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Allgemeines / Lexika |
| Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht | |
| Schlagworte | Arbeitnehmerberatung • Arbeitnehmermandat • Arbeitnehmervertretung • Arbeitsgericht • Befristungsrecht • Betriebsrat • Betriebsratswahl • Betriebsratswahlen 2022 • Elterngeld • Individualarbeitsrecht • Kollektivrecht • kollektivrechtliche Bezüge • Kündigungsschutz • Kurzarbeit • Leiharbeit • Mindestlohn • Mutterschutz • Teilzeit • Urlaubsrecht |
| ISBN-10 | 3-8487-7630-8 / 3848776308 |
| ISBN-13 | 978-3-8487-7630-6 / 9783848776306 |
| Zustand | Neuware |
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