Blick ins Buch

Informationsfluss und Geheimnisschutz bei Tarifverhandlungen

Eine Analyse potentieller Restriktionen der Informationsweitergabe in (Sanierungs-)Tarifverhandlungen im Abgleich mit der Due Diligence

Tillmann Vitt (Autor)

Buch | Hardcover

360 Seiten

2023
Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der Wissenschaften
978-3-631-89792-8 (ISBN)

Lese- und Medienproben

Inhaltsverzeichnis (PDF)

Artikel merken

lt;p>Die Arbeit untersucht den Informationsfluss und Geheimnisschutz bei Tarifverhandlungen. Dabei wird die Due Diligence als Referenzmaterie herangezogen. Es wird beleuchtet, ob die dort geltenden Weitergabebeschränkungen übertragbar sind. Zudem wird untersucht, wie Arbeitgeberverband und Gewerkschaft mit den offengelegten Informationen umgehen müssen.

lt;p>Gegenstand der Arbeit ist der Informationsfluss und die damit verbundene Frage nach dem Schutz von Geschäftsgeheimnissen bei Tarifverhandlungen. Exemplarisch werden anhand der Verhandlung eines Sanierungstarifvertrags potentielle Restriktionen der Informationsweitergabe an Gewerkschaft und Arbeitgeberverband untersucht. Dabei wird die Due Diligence bei Unternehmenskäufen als Referenzmaterie herangezogen. Es wird beleuchtet, ob die dort geltenden Weitergabebeschränkungen übertragbar sind. Die Arbeit widmet sich zudem der Frage, wie Arbeitgeberverband und Gewerkschaft mit den offengelegten Informationen umgehen müssen. Sind die Sozialpartner dazu verpflichtet, besondere organisatorische Sicherungsmaßnahmen zur Gewährleistung der Vertraulichkeit zu ergreifen?

lt;p>Tillmann Vitt studierte Rechtswissenschaften an der Rheinischen-Friedrich-Wilhelms-Universität zu Bonn. Er absolvierte zudem den Masterstudiengang Wirtschaftsrecht (LL.M.) an der Universität zu Köln. Seit Dezember 2021 ist er Rechtsreferendar am Landgericht Bonn.

lt;p>Rahmenbedingungen bei Tarifverhandlungen - Restriktion gewerkschaftlicher Informationsquellen durch Verschwiegenheitspflichten - Weitergabebeschränkungen des Arbeitgebers gegenüber der Gewerkschaft und gegenüber dem Arbeitgeberverband - Informationsweitergabe an Gewerkschaft und Arbeitgeberverband - Informationsverwaltungspflichten von Gewerkschaft und Arbeitgeberverband

Erscheinungsdatum	10.06.2023
Reihe/Serie	Schriften zum deutschen und europäischen Recht der Arbeit und der Sozialen Sicherheit ; 29
Mitarbeit	Herausgeber (Serie): Stefan Greiner
Verlagsort	Frankfurt a.M.
Sprache	deutsch
Maße	148 x 210 mm
Gewicht	448 g
Themenwelt	Recht / Steuern ► Wirtschaftsrecht ► Urheberrecht
Themenwelt	Wirtschaft
Schlagworte	Abgleich • Analyse • Arbeitgeberverband • confidential information • Diligence • Due Diligence • Geheimnisschutz • Gewerkschaft • Greiner • Informationsfluss • Informationsweitergabe • potentieller • Restrictions and Regulations • Restriktionen • Sanierungs • Sanierungstarifvertrag • Stefan • Tarifverhandlungen • Tillmann • Trade unions • Vitt
ISBN-10	3-631-89792-8 / 3631897928
ISBN-13	978-3-631-89792-8 / 9783631897928
Zustand	Neuware