Erfolgreich führen im Ehrenamt (eBook)
XIX, 243 Seiten
Springer Fachmedien Wiesbaden (Verlag)
978-3-658-39713-5 (ISBN)
Für ein erfolgreiches Zusammenwirken, Funktionieren der Strukturen, für den Erfolg, aber auch für die Begeisterung von ehrenamtlicher Tätigkeit und vor allem für eine kontinuierliche Nachfolge kommt dem Aspekt 'Führung von ehrenamtlichen Mitarbeitern und Mitgliedern' eine entscheidende Funktion zu. Allen Menschen, die ehrenamtlich in einer Führungsfunktion tätig sind, gibt dieses, nun in der 4. Auflage erscheinende und vollständig aktualisierte Werk einen umfassenden Überblick über die Erfolgsfaktoren von 'Führung im Ehrenamt', mit vielen Fallbeispielen, Erfahrungsberichten sowie Checklisten und Interviews.
• Führung im Ehrenamt: Praxisbeispiele erfolgreicher Führung
• Führungsqualität im Ehrenamt
• Organisationsstrukturen erfolgreicher Führung
• Herausforderungen und aktuelle Einflüsse auf ehrenamtliche Führung
• Qualifizierung für Führung im Ehrenamt
Britta Redmann ist Rechtsanwältin, Mediatorin und Coach. Als Autorin hat sie bereits verschiedene Fachbücher und Publikationen veröffentlicht. Seit über 20 Jahren ist sie als Führungsexpertin und Organisationsentwicklerin in unterschiedlichen Branchen tätig. Sie ist auf Ehrenamtsmanagement spezialisiert und in ihrer Freizeit selber ehrenamtlich engagiert.
Britta Redmann ist Rechtsanwältin, Mediatorin und Coach. Als Autorin hat sie bereits verschiedene Fachbücher und Publikationen veröffentlicht. Seit über 20 Jahren ist sie als Führungsexpertin und Organisationsentwicklerin in unterschiedlichen Branchen tätig. Sie ist auf Ehrenamtsmanagement spezialisiert und in ihrer Freizeit selber ehrenamtlich engagiert.
Erscheint lt. Verlag | 20.1.2023 |
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Zusatzinfo | XIX, 243 S. 52 Abb. |
Sprache | deutsch |
Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen |
Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
Schlagworte | Agile Arbeitsmethoden im Ehrenamt • Agilität im Ehrenamt • digitales Ehrenamt • Digitalisierung im Ehrenamt • Ehrenamt • Engagement • Freiwillige finden für das Ehrenamt • Freiwillige Mitarbeiter gewinnen und binden • Hybride Zusammenarbeit im Ehrenamt • Nachhaltigkeit im Ehrenamt • Organisationsgestaltung im Ehrenamt • Qualifizierung ehrenamtlich Engagierter |
ISBN-10 | 3-658-39713-6 / 3658397136 |
ISBN-13 | 978-3-658-39713-5 / 9783658397135 |
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Größe: 4,9 MB
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