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Mind the Gap! (eBook)

Ihr Kompass für effektive Konfliktlösungen im Geschäftsalltag
eBook Download: PDF
2012 | 2005
212 Seiten
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
978-3-322-84631-0 (ISBN)

Lese- und Medienproben

Mind the Gap! - Mechthild Bülow
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Das Buch zeigt Führungskräften auf, wo sie ihre persönlichen 'Gaps' im Arbeitsalltag entdecken und Veränderungsstrategien entwickeln können, mit denen sich Konflikte lösen lassen. Ein sehr pragmatisches und nützliches Buch, um zu effektiven Konfliktlösungen zu gelangen.

Mechthild Bülow berät Unternehmen strategisch und politisch. Sie coacht Vorstände und Manager multinationaler Unternehmen sowie Führungskräfte in Ministerien, Institutionen und Verbänden. Davor war sie u. a. bei der Botschaft der Vereinigten Staaten von Amerika tätig und baute in Berlin für Procter & Gamble die Hauptstadtrepräsentanz auf.

Mechthild Bülow berät Unternehmen strategisch und politisch. Sie coacht Vorstände und Manager multinationaler Unternehmen sowie Führungskräfte in Ministerien, Institutionen und Verbänden. Davor war sie u. a. bei der Botschaft der Vereinigten Staaten von Amerika tätig und baute in Berlin für Procter & Gamble die Hauptstadtrepräsentanz auf.

Wie Sie Gefühle als Wegweiser für Konfliktlösungen nutzen

Wie Sie Ihre Bedürfnisse klären

Wie Sie Ihre Ziele umsetzen

Wie Sie Ihre Werte zur Konfliktlösung nutzen

Wie Sie aus dem Verhalten anderer für Ihr eigenes Konfliktverhalten lernen

Wie Sie Einfluss und Autorität konfliktmindernd nutzen

Wie Sie Konfliktgespräche erfolgreich führen

Wie Sie internationale Unterschiede erkennen und interkulturelle Konflikte bewältigen

Erscheint lt. Verlag 6.12.2012
Zusatzinfo 212 S. 6 Abb.
Verlagsort Wiesbaden
Sprache deutsch
Themenwelt Sachbuch/Ratgeber Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft
Wirtschaft Allgemeines / Lexika
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Schlagworte Arbeitsalltag • Führungskräfte • Konflikte • Konfliktgespräch • Konfliktgespräche • Konfliktklösung • Konfliktlösung • Konfliktmanagement • Management • Veränderung
ISBN-10 3-322-84631-8 / 3322846318
ISBN-13 978-3-322-84631-0 / 9783322846310
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