Handbuch Systemisches Coaching

Für Coaches und Führungskräfte, Berater und Trainer

Eckard König, Gerda Volmer (Autoren)

Buch | Hardcover

300 Seiten

2012 | 2., überarbeitete und erweiterte Aufl.
Julius Beltz GmbH & Co. KG (Verlag)
978-3-407-36522-4 (ISBN)

Infos

Dieses Handbuch ist für Coaches, Führungskräfte und alle, die als Coach arbeiten möchten. Die Autoren verbinden dabei die systemtheoretischen Grundlagen mit ihrer langjährigen praktischen Erfahrung. Diese gekonnte Verknüpfung von Theorie und Praxis sowie die detaillierte Aufarbeitung des Coachingprozesses machen dieses Handbuch zu einem Grundlagenwerk.

Neu: Vertiefung der Themen 'subjektive Deutungen', 'Selbstmanagement' und 'Evaluation'

Autoren

Professor Dr. Eckard König arbeitet an der Universität Paderborn mit den Arbeitsschwerpunkten Weiterbildung/Organisationsberatung und Grundlagenforschung der Sozialwissenschaften. Er verfügt über langjährige internationale Erfahrung bei der Beratung von Organisationen und führt zusammen mit Gerda Volmer seit über 20 Jahren Ausbildungen in Systemischer Organisationsberatung durch.

Dr. Gerda Volmer, geboren 1956, ist nach mehrjähriger Forschungstätigkeit Leiterin des Wissenschaftlichen Instituts für Beratung und Kommunikation, Paderborn.

Produkt-Details

• Erscheint lt. Verlag: 13.8.2012
• Reihe/Serie: Weiterbildung und Qualifikation
• Verlagsort: Weinheim
• Sprache: deutsch
• Maße: 174 x 246 mm
• Gewicht: 686 g
• Themenwelt: Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung
• Schlagworte: Coaching • Coachinggespräch • Coaching; Handbuch/Lehrbuch • Coachingprozess • Embodiment • Erwachsenenbildung • Mitarbeitercoaching • Priming • resilienzcoaching • Schema-Coaching • Teamcoaching
• ISBN-10: 3-407-36522-5 / 3407365225
• ISBN-13: 978-3-407-36522-4 / 9783407365224
• Zustand: Neuware