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Die Einschätzungsprärogative der Tarifvertragsparteien in Bezug auf den allgemeinen Gleichheitssatz (eBook)

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2022 | 1. Auflage
Nomos Verlag
978-3-7489-3331-1 (ISBN)

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Die Einschätzungsprärogative der Tarifvertragsparteien in Bezug auf den allgemeinen Gleichheitssatz - Theresa Anna Escherich
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Inwieweit Tarifverträge am allgemeinen Gleichheitssatz überprüft werden können, ist seit Jahrzehnten umstritten. Dennoch fehlt es auch heute noch an einem nachvollziehbaren Prüfungsschema für Art. 3 Abs. 1 GG. Diese Lücke füllt die Autorin, indem sie problemorientiert ein konkretes Vorgehen für die Gleichheitsprüfung von Tarifnormen entwickelt und dabei die aktuelle arbeitsgerichtliche Rechtsprechung einbezieht. Daneben betrachtet die Arbeit die grundlegende Frage der Grundrechtsbindung der Tarifparteien unter neuen Aspekten und stellt den Einfluss des Europäischen Gerichtshofs heraus.
Erscheint lt. Verlag 7.2.2022
Reihe/Serie Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht
Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht
Verlagsort Baden-Baden
Sprache deutsch
Themenwelt Recht / Steuern Arbeits- / Sozialrecht Arbeitsrecht
Schlagworte § 1 TVG • § 4 TVG • § 4 TzBfG • allgemeiner Gleichheitsgrundsatz • Arbeitsrecht • Art. 267 AEUV • Art. 3 GG • BAG • Einschätzungsprärogative • EuGH • Europarecht • Gleichheitsprüfung • Grundrechte • Grundrechtsbindung • Mehrarbeit • nachtzuschlag • Prüfungsschema • Schichtzuschlag • Sozialpartner • Teilzeit • Verfassungsrecht • Vorabentscheidungsverfahren
ISBN-10 3-7489-3331-2 / 3748933312
ISBN-13 978-3-7489-3331-1 / 9783748933311
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