Mitbestimmung bei Kündigungen
Mitbestimmung nach § 102 BetrVG, Fristen, Widerspruch
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Zum Werk
Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an alle Mitglieder des Betriebsrats, da bei Kündigungen weitreichende Mitwirkungsrechte zum Schutz aller Mitarbeiter gegeben sind und es sich dabei um einen der häufigsten Mitbestimmungstatbestände mit ggf. gravierenden Folgen handelt.
Behandelt werden auch der Weiterbeschäftigungsantrag, das Zustimmungsersetzungsverfahren sowie die Kündigung von Betriebsratsmitgliedern.
Vorteile auf einen Blick
Zielgruppe
Für Betriebsräte, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.
Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an alle Mitglieder des Betriebsrats, da bei Kündigungen weitreichende Mitwirkungsrechte zum Schutz aller Mitarbeiter gegeben sind und es sich dabei um einen der häufigsten Mitbestimmungstatbestände mit ggf. gravierenden Folgen handelt.
Behandelt werden auch der Weiterbeschäftigungsantrag, das Zustimmungsersetzungsverfahren sowie die Kündigung von Betriebsratsmitgliedern.
Vorteile auf einen Blick
- klare und für Nichtjuristen verständliche Sprache
- Fragestellungen und Antworten ausschließlich aus der Praxis
- mit Mustern und Checklisten für die tägliche Arbeit im Betriebsrat
Zielgruppe
Für Betriebsräte, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.
| Erscheinungsdatum | 31.01.2018 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Arbeitshilfen für Betriebsräte |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 210 x 297 mm |
| Gewicht | 215 g |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Schlagworte | Anhörung • Betriebsratsanhörung • Kündigung (Arbeitsrecht) • Kündigungsschutz • Mitbestimmungsrecht (MitbestR) • Verfahren • Weiterbeschäftigung • Widerspruchsverfahren • zustimmungsverweigerung |
| ISBN-13 | 9783800654666 / 9783800654666 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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