Das Arbeitnehmermandat
Handbuch für die anwaltliche Praxis
Seiten
2017
|
2. Auflage
Nomos (Verlag)
978-3-8487-3383-5 (ISBN)
Nomos (Verlag)
978-3-8487-3383-5 (ISBN)
Das Handbuch Arbeitnehmermandat vermittelt Anwälten das Know-how für die erfolgreiche Wahrnehmung eines Arbeitnehmermandats. Beratungshinweise, Erläuterungen zu den typischen Verfahrenskonstellationen, Antragsmuster und weitere Formulierungsvorschläge erleichtern die tägliche Arbeit.
Konsequent aus dem Blickwinkel des mandatsführenden Rechtsanwalts werden die typischen Beratungs- und Prozesssituationen herausgefiltert, die Beratungschancen zugunsten des Mandanten eröffnen können. Behandelt werden alle wichtigen Beratungsfelder und Lebenslagen – vom Beginn des Arbeitsverhältnisses über seine inhaltliche Ausgestaltung bis zur Beendigung des Arbeitsvertrages.
Schwerpunkte bilden die Beratung bei gefährdetem Bestand sowie bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Auch zu Kosten- und Streitwertfragen wird Stellung genommen.
Die Neuauflage 2017 berücksichtigt die neueste Rechtsprechungsentwicklung im Urlaubs-, Befristungs- und Kündigungsschutzrecht sowie die wichtigen Reformen in der laufenden Legislatur.
Egal, ob es um die Konsequenzen aus dem Mindestlohn, den neuen Regelungen zum Werkvertragsrecht oder die Konsequenzen der EuGH-Rechtsprechung insbesondere im Urlaubsrecht (Stichwort Verjährung und betriebliche Verfallfristen) geht: Die 2. Auflage liefert präzise Hinweise für die Überprüfung von Klauseln und die prozessuale Durchsetzung der Ansprüche.
Die Autoren sind auf alle Bereiche des Arbeitsrechts einschließlich des öffentlichen Dienstes spezialisiert und kennen die juristischen Probleme aus dem Arbeitsleben genau.
Konsequent aus dem Blickwinkel des mandatsführenden Rechtsanwalts werden die typischen Beratungs- und Prozesssituationen herausgefiltert, die Beratungschancen zugunsten des Mandanten eröffnen können. Behandelt werden alle wichtigen Beratungsfelder und Lebenslagen – vom Beginn des Arbeitsverhältnisses über seine inhaltliche Ausgestaltung bis zur Beendigung des Arbeitsvertrages.
Schwerpunkte bilden die Beratung bei gefährdetem Bestand sowie bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Auch zu Kosten- und Streitwertfragen wird Stellung genommen.
Die Neuauflage 2017 berücksichtigt die neueste Rechtsprechungsentwicklung im Urlaubs-, Befristungs- und Kündigungsschutzrecht sowie die wichtigen Reformen in der laufenden Legislatur.
Egal, ob es um die Konsequenzen aus dem Mindestlohn, den neuen Regelungen zum Werkvertragsrecht oder die Konsequenzen der EuGH-Rechtsprechung insbesondere im Urlaubsrecht (Stichwort Verjährung und betriebliche Verfallfristen) geht: Die 2. Auflage liefert präzise Hinweise für die Überprüfung von Klauseln und die prozessuale Durchsetzung der Ansprüche.
Die Autoren sind auf alle Bereiche des Arbeitsrechts einschließlich des öffentlichen Dienstes spezialisiert und kennen die juristischen Probleme aus dem Arbeitsleben genau.
Ralf Weinmann Fachanwalt für Arbeitsrecht und Fachanwalt für Sozialrecht in Regensburg. Seit dem Sommersemester 2015 ist er Lehrbeauftragter für kollektives Arbeitsrecht an der OTH Regensburg.
Barbara Götz ist Fachanwältin für Arbeitsrecht in Regensburg.
| Erscheinungsdatum | 13.05.2017 |
|---|---|
| Verlagsort | Baden-Baden |
| Sprache | deutsch |
| Gewicht | 709 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Schlagworte | Arbeitnehmer • Arbeitsgerichtsverfahren • Arbeitsrecht • Arbeitsvertrag • Kündigung • Kündigung • Prozesstaktik |
| ISBN-10 | 3-8487-3383-8 / 3848733838 |
| ISBN-13 | 978-3-8487-3383-5 / 9783848733835 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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