Blick ins Buch

Der Preis der Autonomie: Wie sorgende Angehörige Live-in-Arbeitsverhältnisse ausgestalten

Verena Rossow (Autor)

Buch | Softcover

331 Seiten

2021
Budrich Academic Press (Verlag)
978-3-96665-021-2 (ISBN)

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Inhaltsverzeichnis (PDF)

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Häusliche Pflege-Arrangements in Deutschland funktionieren häufig nur, weil eine ausländische Live-in-Pflegekraft beschäftigt wird. Der Bekanntheitsgrad dieses Versorgungsmodells steht seinem rechtlich unsicheren Kontext gegenüber. Wie werden die Arbeitsverhältnisse mit Live-in-Betreuungskräften von Angehörigen Pflegebedürftiger ausgestaltet? Diese Arbeit zeigt auf, welche Wissens- und Handlungsmuster die befragten Personen anleiten.

lt;b>Verena Rossow, Dipl.-Geogr., wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Wirtschaft, Arbeit und Kultur (IWAK), Goethe-Universität Frankfurt am Main

1Einleitung
1.1Das Spektrum bezahlter Haus- und Sorgearbeiten von Live-ins
1.2»Live-ins« als Gegenstand sozialwissenschaftlicher Forschung
1.3Angehörige Pflegebedürftiger als »ArbeitgeberInnen«: eine Forschungslücke
1.4Forschungsfragen und Aufbau der Arbeit
2Die Position von »sorgenden Angehörigen« im deutschen Pflegesystem
2.1Pflegebedürftigkeit und die Pflege durch Angehörige
2.1Angehörigenpflege im Wohlfahrtsmix Staat–Markt–Familie
2.1.1Staat: Partielle Absicherung des Risikos »Pflege« durch die GPV
2.1.2Markt: Ökonomisierung und Wohlfahrtsmarkt
2.1.3Familie: Angehörige und ihre Belastungen
2.2Positionsverschiebung: pflegende werden »sorgende« Angehörige
3Der graue Markt als Antwort auf die Versorgungslücke
3.1Marktentwicklung und Angebotsstrukturen
3.1.1Eine heterogene Anbieterlandschaft
3.1.2Rechtliche Varianten der Beschäftigung
3.1.3Offene Rechtsfragen
3.2Die deutsche Kundschaft und die diskursive Rahmung der ‚24h-Pflege’
3.2.1Das Versprechen des Marktes: Legale Komplettversorgung
3.2.2Die Unterstützung durch den Verbraucherschutz: Transparenz
3.2.3Der Diskurs in den Medien: Ausbeutung
3.3Sorgende Angehörige auf dem grauen Markt
4Zur Theorie der Arbeit im Privathaushalt
4.1»Intimate Labors«
4.1.1Der Privathaushalt als Arbeitsort und Arbeitsauftrag
4.2Bezahlte Live-in-Arbeit: Ein marktvermitteltes Angebot
4.2.1Märkte in der neuen Wirtschaftssoziologie
4.3Aushandlung von Kommodifizierung und Intimität
4.3.1Live-in-Arbeitsverhältnisse als Tauschakte
4.3.2Implizite Verträge
4.3.3Die Aushandlung des Sozialen: »Relational Work«
4.3.4»Special Monies«: Die vielen Facetten des Geldes
4.4Zusammenfassung: Forschungsperspektive
5Methodisches Vorgehen
5.1Wissenssoziologie & symbolische Interaktionen
5.2Grounded Theory Methodology: ein Forschungsprogramm
5.2.1Sampling und Kodierverfahren
5.2.2Interviews, technische Umsetzung und Software-Einsatz
5.3Die interviewten sorgenden Angehörigen im Überblick (Sample)
6Ergebnisse
6.1Alles verändert sich: Der Entscheidungspfad zur Option ‚Live-in’
6.1.1Ausgangspunkt: Pflegebedürftigkeit als „Autonomieverlust“
6.1.2Bewegungsmoment: den eigenen Autonomieverlust verhindern
6.1.3Die Entscheidung für eine Live-in
6.1.4Wertvorstellungen: Legalität und Legitimität
6.1.5Handlungsziel ex-negativo: Keine ArbeitgeberIn sein
6.2Arbeit gestalten
6.2.1Das Muster der Rechtfertigung
6.2.2Schemata der Arbeitsbewertung
6.2.3Erwartungen an die Live-ins: Das Intimitätsparadoxon
6.2.4„Eigentliche Arbeit“ vs. „Arbeitsverhältnis“: zur Rolle von Verträgen
6.2.5Arbeit abgrenzen: ‚Das ist keine Pflege’
6.2.6Arbeit in ‚unserem’ Haushalt: Implizite und Explizite Regeln
6.2.7Arbeit begrenzen: Tätigkeiten und Zeit
6.3Sozialbeziehungen: „Relational Work“
6.3.1Interaktionsmodi in den Haushalten
6.3.2Geld: Special Monies und Grenzziehungsarbeit
6.3.3Entlastung einkaufen: KundInnen sein
6.4Zusammenfassung: Elemente der Arbeitsgestaltung
7Synthese: Der Preis der Autonomie
7.1Autonomie durch Kompensation
7.1.1Das implizite Kompensationsversprechen als Arbeitsauftrag
7.1.2Das kommodifizierte Kompensationsversprechen
7.2Die lukrative Vermarktlichung des Kompensationsversprechens
8Schluss
8.1Der Beitrag für die Live-in-Forschung
8.2Ausblick – Überlegungen zur Regulierung
Literatur

Erscheinungsdatum	09.06.2021
Verlagsort	Leverkusen-Opladen
Sprache	deutsch
Maße	148 x 210 mm
Gewicht	437 g
Themenwelt	Medizin / Pharmazie ► Pflege ► Ambulante / Häusliche Pflege
	Medizin / Pharmazie ► Pflege ► Ausbildung / Prüfung
	Sozialwissenschaften ► Soziologie
Schlagworte	Arbeitssoziologie • Domestic work • graue Arbeitsmärkte • grauer Pflegearbeitsmarkt • grey labour markets • Grounded Theory • Grounded Theory Methodology • häusliche Arbeitsverhältnisse • Intimate labour • labour sociology • Microsociology • Mikrosoziologie • neue Wirtschaftssoziologie • New economic sociology
ISBN-10	3-96665-021-5 / 3966650215
ISBN-13	978-3-96665-021-2 / 9783966650212
Zustand	Neuware