Führungsverhalten und psychische Gesundheit der Beschäftigten im Gesundheits- und Sozialwesen

Empirische Untersuchung zu Wirkmechanismen unter Berücksichtigung der arbeits- und personenbezogenen Merkmale der Beschäftigten sowie verschiedener Führungskonzepte

Sabine Gregersen (Autor)

Albert Nienhaus (Herausgeber)

Buch | Softcover

332 Seiten

2017 | 1
Edition Gesundheit und Arbeit (Verlag)
978-3-7439-4018-5 (ISBN)

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Gegenstand dieser Arbeit ist die empirische Untersuchung des Wirkmechanismus zwischen Führungsverhalten und Gesundheit der Beschäftigten im Gesundheits- und Sozialwesen. Es wird untersucht, welche Rolle die personen- und arbeitsbezogenen Merkmale der Beschäftigten spielen und ob es ein besonders gesundheitsrelevantes Führungskonzept gibt. Die Ergebnisse der Studie bestätigen die besondere Bedeutung der Gestaltung von arbeitsbezogenen Ressourcen (Rollenklarheit, Vorhersehbarkeit und Bedeutsamkeit der Arbeit) als gesundheitsförderliches Führungsverhalten. Als besonders relevantes Führungskonzept konnte der Leader-Member Exchange (LMX) identifiziert werden. Dieses Konzept basiert auf die Gestaltung und Entwicklung einer qualitativ hochwertigen Beziehung zwischen Mitarbeiter und Führungskraft basierend auf Respekt, Vertrauen und wechselseitigen Austausch.

Sabine Gregersen ist Diplom-Psychologin mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie. Sie leitet den Bereich Gesundheitswissenschaften in der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW). Ihr Forschungsschwerpunkt liegt auf dem Zusammenhang von Führung und Gesundheit der Beschäftigten im Gesundheits- und Sozialwesen. Der Transfer von Forschungsergebnissen in die Praxis ist ihr ein besonderes Anliegen.

Erscheinungsdatum	07.11.2017
Reihe/Serie	Edition Gesundheit und Arbeit
Zusatzinfo	164 Farbabb.
Sprache	deutsch
Maße	170 x 240 mm
Gewicht	631 g
Themenwelt	Medizin / Pharmazie ► Pflege
Schlagworte	Führungskonzepte • Leader-Member-Exchange • lmx • Mitarbeitergesundheit
ISBN-10	3-7439-4018-3 / 3743940183
ISBN-13	978-3-7439-4018-5 / 9783743940185
Zustand	Neuware