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Fostering Employee Buy-in Through Effective Leadership Communication (eBook)

Tim P. McMahon (Autor)

eBook Download: PDF

2021
296 Seiten
Taylor and Francis (Verlag)
978-1-000-42170-5 (ISBN)

Based on a case study of leadership communication in a time of organizational change, this book gives new leaders insights into the tools and skills needed to become effective, motivating communicators in their leadership careers. Taking a holistic approach to communication and leadership, the book argues that employees buy in to change when they collectively feel engaged in meaningful work that will enrich the lives of customers, employees, and investors. Based on ethnographic research, it approaches the topic through an absorbing fiction-like retelling of an organization's successful navigation of change against the backdrop of the 2007 mortgage crisis. In doing so, it establishes a framework for leaders to understand the principles behind how and why buy-in is generated in organizations. This unique approach allows readers to visualize leadership communication principles in practice.Fostering Employee Buy-in is ideal as a supplementary text in introductory leadership communication, management, and business courses or as a text for new leaders interested in inspiring organizational change.

Erscheint lt. Verlag	30.7.2021
Sprache	englisch
Themenwelt	Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Allgemeine Psychologie
	Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie
	Naturwissenschaften
	Sozialwissenschaften ► Kommunikation / Medien ► Kommunikationswissenschaft
	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Planung / Organisation
	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management
	Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre
ISBN-10	1-000-42170-8 / 1000421708
ISBN-13	978-1-000-42170-5 / 9781000421705

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