Handbuch der Arbeitsmedizin online
ecomed Medizin (Verlag)
978-3-609-10584-0 (ISBN)
Sie sind Betriebsarzt oder in der Arbeitsmedizin tätig oder werden es sein? Dann sollten Sie sich nicht nur über die arbeitsbedingten Krankheitsursachen, sondern auch über die psychologischen Aspekte etc. informieren. Am bequemsten und schnellsten finden Sie alle relevanten Informationen im Handbuch der Arbeitsmedizin online.
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•Fachwissen aus erster Hand
•Wissenschaftlich fundierte Expertise aus der Feder führender Arbeitsmediziner
•Schwerpunktfelder Klinische Arbeitsmedizin und Arbeitspsychologie
•Entscheidendes schneller erkennen
•Jedes Kapitel beginnt mit einer Zusammenfassung der wesentlichen Inhalte
•Prägnante Übersichtskapitel führen systematisch durch die Organsysteme, ihre Krankheitsbilder und ihre arbeitsmedizinisch relevanten Aspekte
•Wirkungsvolle Instrumente für Ihre Tätigkeit
•Methoden, Untersuchungstechniken, Arbeitsplatzprofile von A bis Z
•Erprobte Präventionsstrategien und Konzepte für gesunde Belegschaften und niedrige Krankenstände
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Die sieben großen Themenfelder:
A - Entwicklungen, Konzepte und Methoden
B - Arbeitsphysiologie
C - Arbeitspsychologie
D - Klinische Arbeitsmedizin
E - Prävention und Gesundheitsförderung
F- Spezielle Arbeitsplätze (von A bis Z)
G- Regelwerke und Organisation
Prof. Dr. med. Stephan Letzel Vizepräsident der Deutschen Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V. (DGAUM) und Tagungspräsident. Leiter des Instituts für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz und Leiter des Instituts für Lehrergesundheit am Institut für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Prof. Dr. med. Dennis Nowak Vorstandsmitglied der DGAUM und Direktor des Instituts und Poliklinik für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin an der Ludwig-Maximilians-Universität München.
Die sieben großen Themenfelder:
A – Entwicklungen, Konzepte und Methoden, z.B.:
- Historische Entwicklung
- Ökonomische Aspekte
- Gefährdungsbeurteilung
- Toxikologie
- Biomonitoring
- Klinische Untersuchungsverfahren
- Arbeitsphysiologische Untersuchungsverfahren
- Arbeitsmedizinische Zusammenhangsbegutachtung
B – Arbeitsphysiologie, z.B.:
- Allgemeine Aspekte
- Biologische Grundlagen
- Physikalische Grundlagen
- Arbeitsorganisation
- Ergonomie und Arbeitsgestaltung
- Lebensalter und Beruf
- Frauen und Beruf
C – Arbeitspsychologie, z.B.:
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Spezielle Belastungsformen
- Spezielle Beanspruchungsreaktionen
D – Klinische Arbeitsmedizin, z.B.:
- Belastungen und Beanspruchungen durch exogene Einflussfaktoren
- Arbeits- und Wegeunfälle
E – Prävention und Gesundheitsförderung, z.B.:
- Primärprävention
- Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
- Sekundärprävention: Vorsorge und Früherkennung
F – Spezielle Arbeitsplätze (von A bis Z) , z.B.:
- Bergleute
- Bildschirm- und Büroarbeit
- Lehrer
- Maler und Lackierer
- Musiker
- Schiffahrtsmedizin
- Soldat
- Tänzer
G – Regelwerke und Organisation:
- Arbeitsmedizinisch relevante Regelwerke und Organisationen
| Erscheint lt. Verlag | 5.3.2015 |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie |
| Medizin / Pharmazie ► Medizinische Fachgebiete ► Arbeits- / Sozial- / Umweltmedizin | |
| Studium ► Querschnittsbereiche ► Prävention / Gesundheitsförderung | |
| Schlagworte | Arbeitsmedizin • Arbeitsphysiologie • Betriebsarzt |
| ISBN-10 | 3-609-10584-4 / 3609105844 |
| ISBN-13 | 978-3-609-10584-0 / 9783609105840 |
| Datenquelle | Newbooks |
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