Personalführung, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 2018 Kompakt
HDS-Verlag
978-3-95554-391-4 (ISBN)
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Das Personalwesen wird in der Praxis zumeist fälschlich als recht einfach abgetan. Beschäftigt man sich jedoch ernsthaft mit der Materie in der Praxis, erkennt man sehr schnell, dass eine enorme Fülle von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben erfüllt werden müssen. Die Krux steckt hier im Detail. Daneben darf auch der technisch-organisatorische Aufwand, den die Beschäftigung von Mitarbeitern mit sich bringt, nicht vernachlässigt werden.
Regelmäßig zum Jahreswechsel präsentiert der Gesetzgeber Aktualisierungen bei der Lohnbesteuerung. Der Lohnsteuersenat des Bundesfinanzhofs ist ebenso rührig wie die Finanzverwaltung, die jedes Jahr etliche zu beachtende Verwaltungsanweisungen entwirft. Genauso geben Krankenkassen und die Rentenversicherungsträger ihre Stellungnahmen ab. Auch die Gehaltsabrechnung ist längst keine einfache Angelegenheit mehr. Lebenslanges Lernen ist hier Pflicht.
Dieses Buch bietet dem Betriebsinhaber als Unternehmer und Arbeitgeber, wie auch dem von ihm beauftragten Verantwortlichen für die Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung, einen fundierten Einblick in diese umfassende Rechtsmaterie. Nicht alle Arbeiten kann und will der Betriebsinhaber an Juristen oder Steuerberater outsourcen; auf Fragen oder das Leistungsverhalten seiner Mitarbeiter oder Mitarbeiterinnen sollte der Arbeitgeber im Betriebsalltag selbst rechtssicher und kompetent reagieren können.
Inhalte: Abfindung, Beitragssätze der Sozialversicherungen, Beschäftigung von Schülern und Studenten, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsveranstaltungen, Bewirtungskosten, ELStAM-Verfahren, Elektronische Lohnsteuerabzugsmerkmale, Elektronische Lohnsteuerbescheinigung, Essensgeld, Geringfügige Beschäftigungsverhältnisse, Geschäftswagen, Hinzuverdienstgrenzen für Rentner unter Berücksichtigung des Flexirentengesetzes, Kurzfristige Beschäftigung, Lohnsteuerklassen, Mehrarbeit, Mindestlohn, Pauschale Lohnsteuer, Pauschalierung der Einkommensteuer für Geschenke an Arbeitnehmer und Geschäftsfreunde, Reform des Mutterschutzgesetzes zum 1.1.2018, Reisekosten, Sonn- und Feiertagszuschlag, Urlaubsgeld, Teilzeitbeschäftigung, Arbeitsstätte und Arbeitsplatz nach der Arbeitsstättenverordnung.
Die 2. Auflage wurde durchgehend überarbeitet und aktualisiert.
Harald Dauber ist Inhaber der Unternehmen HDS-Verlag (Erstellung von Fachliteratur im Bereich Steuern, Wirtschaft und Recht), HDS-Buchhandelsversand (Spezialist für die Lieferung von Fachliteratur im Bereich Steuern, Wirtschaft und Recht), HDS-Unternehmensberatung sowie Fachbuchautor für Steuern. Wirtschaft und Recht.
Diplom-Finanzwirt Josef Schneider war Dozent an der Fachhochschule für Finanzen in Edenkoben und lehrte dort insbesondere das Fach Einkommensteuer. Er ist Autor zahlreicher Fach- und Lehrbücher im Steuerrecht sowie des Umsatzsteuer-Kommentars »ABC-Führer Umsatzsteuer«.
Brigitte Batke-Spitzer, Rechtsanwältin, Diplom-Ökonom, M.A. Gründungspartnerin der Partnerschaftsgesellschaft Dold – Batke-Spitzer mit Sitz in Freiburg i. Br. Sie berät insbesondere bei steuer-, gesellschaftsvertrags- und personalrechtlichen Fragestellungen. Schwerpunkt ihrer Tätigkeit ist die Gestaltung von Gesellschaftsverträgen, Umstrukturierungen und Praxis- und Unternehmenskaufverträgen sowie (außer-)gerichtliche Vertretung in haftungs- und steuer(straf)rechtlichen Angelegenheiten. Im Arzthaftungsrecht arbeitet sie im Verbund mit externen Sachverständigen. Daneben verfügt sie über langjährige Erfahrung als Fachautorin, Dozentin und Coach.
| Erscheinungsdatum | 19.02.2018 |
|---|---|
| Verlagsort | Weil im Schönbuch |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 170 x 240 mm |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Sozialrecht |
| Recht / Steuern ► Steuern / Steuerrecht | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Schlagworte | Arbeitsstättenverordnung • Aushilfs- und Teilzeitkräfte • Flexirentengesetz • Haftungsrisiken des Unternehmensinhabers • Lohnsteuer • Lohnsteuerrecht • Lohn- und Gehaltsabrechnung • Personalführung • Personalwesen • Personalwesen und Sozialversicherung • Prüfung durch Sozialversicherungsträger • Prüfungen durch Finanzamt • Reform des Mutterschutzgesetzes • Sozialversicherung • Sozialversicherungsrecht |
| ISBN-10 | 3-95554-391-9 / 3955543919 |
| ISBN-13 | 978-3-95554-391-4 / 9783955543914 |
| Zustand | Neuware |
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