Plan de Previsión Social
Seiten
2018
Editorial Academica Espanola (Verlag)
978-620-2-13323-4 (ISBN)
Editorial Academica Espanola (Verlag)
978-620-2-13323-4 (ISBN)
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Considerando que el capital humano (empleados) son el activo más importante de las organizaciones, es necesario optimizar las estructuras salariales para obtener el mayor provecho al gasto de nómina y a lo que el trabajador realmente percibe obteniendo eficiencias en el pago de las contribuciones, para esto se requiere buscar alternativas y una de las más utilizadas en las empresa de gran tamaño es la implementación de un plan de previsión social, que sea acorde a las necesidades de la empresa. Ya que esta trae beneficios fiscales, laborales y sociales que impactan a la empresa y al trabajador. Por supuesto que, para obtener los beneficios fiscales, se deben de cumplir con ciertos requisitos específicos tendiente a evitar abusos del aprovechamiento de estas prestaciones de Previsión Social. Sin embargo, a pesar de ser una estrategia que impacta positivamente en las organizaciones, normalmente las pequeñas y medianas empresas la desconocen o bien, desconocen sus beneficios, entre otras razones, por la falta de asesoría especializada y por la misma estructura con la que cuentan estas unidades económicas.
Erscheinungsdatum | 16.08.2020 |
---|---|
Sprache | spanisch |
Maße | 152 x 229 mm |
Gewicht | 159 g |
Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft ► Steuern / Steuererklärung |
Recht / Steuern ► EU / Internationales Recht | |
Recht / Steuern ► Steuern / Steuerrecht | |
Schlagworte | empresa • Impuestos • previsión social |
ISBN-10 | 620-2-13323-6 / 6202133236 |
ISBN-13 | 978-620-2-13323-4 / 9786202133234 |
Zustand | Neuware |
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