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Die variable Vergütung in Instituten als Teil des Risikomanagements - David Ziefle

Die variable Vergütung in Instituten als Teil des Risikomanagements

(Autor)

Buch | Softcover
437 Seiten
2018
Nomos (Verlag)
978-3-8487-4615-6 (ISBN)
CHF 148,15 inkl. MwSt
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Die juristische Aufarbeitung der im Jahr 2008 ausgebrochenen internationalen Finanzkrise ist auch zehn Jahre nach Krisenausbruch nicht abgeschlossen. Teil der das Risikomanagement adressierenden legislativen Maßnahmen ist die Regulierung der Vergütung in Banken durch die auf CRD IV basierenden nationalen Vorgaben (
25a KWG, InstitutsVergV n.F.).Das Werk untersucht zum einen, ob die vor dem Hintergrund der zunächst erörterten Risikomanagementfunktion variabler Vergütung entstandene Regulierungsintensität gerechtfertigt ist. Zum anderen stehen Anwendung und praktische Umsetzung der Vorgaben in Vergütungsvereinbarungen im Fokus. Die aufsichtsrechtlichen Vorgaben verfolgen Ziele, die im Konflikt zu arbeitsrechtlichen Schutzmechanismen stehen, sodass ihre Vereinbarkeit für die Praxis relevante Fragen aufwirft. Der Autor gibt Rechtsanwendern Vorschläge zur praktischen Vertragsgestaltung an die Hand. Zudem wendet er sich mit Anregungen zur legislativen Weiterentwicklung an den Gesetzgeber.
Erscheinungsdatum
Reihe/Serie Studien zum Arbeitsrecht ; 25
Sprache deutsch
Maße 153 x 227 mm
Gewicht 635 g
Themenwelt Recht / Steuern Arbeits- / Sozialrecht Arbeitsrecht
Schlagworte Arbeitsrecht • Bank • Bankaufsichtsrecht • Institute • Risikomanagement • Variable Vergütung • Vergütung
ISBN-10 3-8487-4615-8 / 3848746158
ISBN-13 978-3-8487-4615-6 / 9783848746156
Zustand Neuware
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